02948nam#a2200241#i#450000100040000000500170000400800400002102000230006104100090008404400090009308000670010210001730016910001890034210001890053110001830072024501560090326000810105930000120114050014780115251000260263053300330265685600170268996920240424231111.3  20171116d2017####ek#y0rusy0150####ca##$a978-5-369-01714-20#$aRUS##$axxu##$aЭкономика. Экономические науки. 33#1$aВорожбит, Ольга Юрьевна$aВладивостокский государственный университет экономики и сервиса#1$aДаниловских, Татьяна Евгеньевна$aВладивостокский государственный университет экономики и сервиса#1$aКузьмичева, Ирина Александровна$aВладивостокский государственный университет экономики и сервиса#1$aУксуменко, Алена Анатольевна$aВладивостокский государственный университет экономики и сервиса00$aЧеловеческий капитал организации в разрезе оценки стоимости бизнеса$cМонография1#$aМосква$bООО "Издательский Центр РИОР"$c2017##$a150 p.##$aРассматривается эволюция понятия «человеческий капитал», уровни его сформированное, место в структуре нематериальных активов как части интеллектуальной собственности организации. Освещены методические подходы, используемые в России и за рубежом для оценки человеческого капитала, приведен практический пример, основанный на практике деятельности профессиональных оценщиков. Дана характеристика внешней среды организации как источника человеческого капитала с позиции выявления точек роста в изменяющейся международной конъюнктуре. Монография будет полезна для студентов бакалавриата и магистратуры, преподавателей, а также всех тех, кто интересуется вопросами оценки стоимости человеческого капитала организации.$aчеловеческий капитал, организация, стоимость труда, рынок труда$a10.12737/1714-20#$aлитература##$aThere is an electronic copy4#$ariorpub.com